管理者教育のポイント(No.2)| 訪問看護ステーションで「人がいない」と...
これまで私は、いくつかの訪問看護ステーションを持つ法人で、教育支援や人材紹介に携わってきました。病院付属の訪問看護や、経営者が看...
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現場に蔓延する「管理の本質」を誤解した管理者たち 残念ながら現場には、結構な確率でこうした人が存在します。あたらしくプロジェクト...
私は教育支援の会社を経営していますが、人材紹介と派遣をやる別会社もほそぼそと運営しています。「一生続けられるところを」と、まじめ...
この度は、永生会の安藤高夫先生と、奥山美奈による貴重な誌上対談をご紹介します。医療・介護を通じた「街づくり・人づくり・想い出づく...
2025.11.13 LIXIL大阪ショールームをお借りして「医療者の接遇大会」を開催しました! 記念すべき第一回目の参加者は6...
サミー株式会社の舩山さんと佐藤三矢教授と対談しました\(^o^)/ 医療企画『ばんぶう』の2025年4.5月号でサミー株式会社の...
「採用してはならない看護師」がAmazon書籍ランキングで堂々一位!! ありがとうございます☆以下、読者様の声、ご紹介します。 ...
訪問看護にグループホーム、地域をもっとよくしたい。利用者さんへのサービスの切れ目に遭遇し、「自分で独立できたらなぁ。こんな訪問、...
ISP(インディペンデント・シニア・プランナー)という資格認定をご存じですか。インディペンデントとは自立。プランナーはインディペ...
研修は私の書籍を使用して行います。 組織での共育に対する共通言語が増えるのと、振り返りがしやすい、予習や課題が出しやすいというメ...