新人に身に着けさせたい「20の行動」

これでワンランクUP！相手も自分も責めないコミュニケーション術 立派な新人に育てよう　新人に身につけさせたい「２０の行動」 新型...

2020.08.15130 views

『看護師』の支えは、やはり『看護師』No.2

スタッフ同士の『支え合い』が『離職』と『燃えつき』を防ぐ パート２ 同僚同士が『カウンセラー』になれない部署は『離職』が増える　...

2020.08.08102 views

信頼されるための「ペーシング力」を身につけよう！

患者と家族にじょうずに向き合うための方法 信頼を得る話し方・聞き方のテクニック「ペーシング」 患者・家族ともっと上手に関わる方法...

2020.07.0160 views

『看護師』の支えは、やはり『看護師』

スタッフ同士の『支え合い』が『離職』と『燃えつき』を防ぐ パート１ 少しずつ、『本当にやりたい看護』をあきらめることで、看護師は...

2020.04.24198 views

ナースにとって本当に必要な接遇とは

  表情管理の必要性   表情管理とは、その場面や状況にあった表情でそこに存在することを言います。 例えば、...

2020.04.17155 views

採用面接でどんな回答をする人を採用しないほうがいいのか

  筆者の体験に照らし合わせ、看護師採用の「質問文」をいくつかご紹介し、質問の意図とねらいをお伝えします。  ...

2020.04.17291 views

コーチングとは何か

コーチングとは何か コーチングの歴史と種類、そしてコーチ認定団体 これまでコーチのあり方や偽者と本物の見分け方、 目標が達成でき...

2019.09.09218 views

「これってどうするんですか?」と、上から目線の新人にモヤッ！原因は意外...

覚えることの多い看護の現場でわからないことがあるのは、新人のうちならしかたないこと。 しかし、わからないことを堂々と、偉そうに聞...

2019.08.091,283 views

職場になじまない新人に「イラっとします」思考のワクを外してスッキリ！

先輩、プリセプターとして教える立場となったり、指導者として人を管理する立場になると、「新人が職場になじんでいるか」気になりますよ...

2019.08.091,625 views

緊張の病院実習！受け持ち患者さんと何を話せばいいの？

実習中、“受け持ち患者さんと何を話したらいいの？”と困ってしまうことがありますよね。 まだ実習が始まっていないという人も、漠然と...

2019.08.031,580 views