保護中: 「うつ状態で勤務軽減が必要な後輩の言動にモヤッと」を解消! 2019.05.22 1,956 views 今回は、「うつ病で休職した後輩の言動にモヤッとしてしまう」シチュエーション。いつも「何かのせい」にしているように見える後輩をどうとらえたら良いのか?状況と背景を整理して、モヤっとする原因を考えてみましょう。スッキリできる解消法は最後に紹介していますので、ぜひ、最後まで読んでみて下さいね。 このコンテンツはパスワードで保護されています。表示するには以下にパスワードを入力してください: パスワード 看護管理者, 看護師・指導者 新人、鬱、出てこない、弱い、メンタル、振り返れない、体調不良、看護師合わない 先輩、上司とのコミュニケーションってなぜすれ違う?? 急変時でも自分の仕事しかしない新人にイラッ!付き合い方と指導... 関連記事一覧 【管理職向け】面談録画でハラスメント予防とコーチン... 2019.10.19 急変時でも自分の仕事しかしない新人にイラッ!付き合... 2019.05.24 新刊「医療者のための新人共育ノート」発売中です! 2023.01.29 【自分の性格が嫌いな方、性格は変えられます。やって... 2019.07.31 相手が受け入れやすい メッセージの伝え方 2023.01.15 保護中: 【解決編】「これってどうするんですか?」と、... 2019.06.07 看護師 実地指導者向け(前編)『新人看護師のやる気を... 2019.08.16 熱い看護師が辞めない組織をつくるには◆1 2021.03.11 経営者の顔をもつ医師と一緒に考える医師とのじょうず... 2021.08.06 新任教員はなぜ去ってしまうのか(前編) 2019.07.31